Selon le CMC que dirige Habib El
Malki, la crise du Covid-19 a impacté lourdement les marchés du travail et
révélé leurs dysfonctionnements. Le dialogue social, essentiel en période de
crise, a pu contribuer, notamment en Europe, Ã apporter des solutions aux
défis.
Outre les défis de court terme, le
dialogue social se révèle nécessaire et a montré son efficacité pour répondre
aux enjeux futurs du marché du travail: numérisation et besoin consécutif de
formation, changement climatique, développement de formes atypiques de travail
qui doivent bénéficier de protection sociale. Autant d’exemples d’inspiration
pour le Maroc, tant les évolutions et défis du marché de travail et de la
protection sociale sont concordants. Or, malgré un certain optimisme, les analystes
du CMC restent circonspects sur les perspectives d’une reprise de l’activité
sur le marché du travail.
En effet, les prémices qui augurent
d’une reprise économique et corrélativement d’une réanimation du marché du
travail ont commencé à se faire jour progressivement depuis la deuxième moitié
du second semestre 2020, où des signes de sursauts significatifs ont commencé Ã
se multiplier. L’optimisme ainsi suscité a été vigoureusement boosté, depuis,
par les performances accomplies dans la mise en oeuvre et la gestion de la
vaccination contre le Covid–19.
Contrôle efficace
Néanmoins «un contrôle efficace du
virus ne saurait à lui seul suffire pour guérir les blessures profondes qui ont
affecté le marché du travail. L’instauration de mesures d’accompagnement,
centrées sur une reprise économique vigoureuse et une réhabilitation de
l’emploi et des revenus, est incontournable pour garantir une sortie de crise
rapide et sécurisée».
Ils citent, notamment,
l’Observatoire de l’OIT, qui, dans sa septième édition du 25 janvier 2021 («le
Covid-19 et le mondes du travail»), estime que le traitement de ce nouveau
contexte, marqué par des bouleversements structurels et des déficits décuplés,
demande au législateur de saisir l’opportunité de reconstruction pour réactiver
le dialogue social et impliquer l’ensemble des partenaires. C’est la condition
sine qua none qui ouvre l’espoir de la réussite et de la transition vers une
économie durable, équitable et inclusive.
